Você sabia que trabalhar sem carteira assinada pode trazer prejuízos enormes, como falta de recolhimento de FGTS, INSS, e até de direitos básicos como férias e 13º salário?
Infelizmente, milhões de brasileiros estão nessa situação. Mas fique tranquilo: existe solução, e você pode recuperar o que é seu por direito! Continue lendo para entender como agir.
Quais São Seus Direitos?
Mesmo sem carteira assinada, você tem direito a: FGTS sobre salário, horas extras e adicionais; Férias + 1/3 e 13º salário; INSS para aposentadoria e auxílios; Seguro-desemprego (caso seja elegível); Multa de 40% sobre o FGTS.
Sem registro, você pode estar perdendo tudo isso!
Com nosso auxílio, é possível comprovar o vínculo e exigir o pagamento de todas as verbas não recebidas.
E Quanto à Rescisão?
Se você foi dispensado ou quer sair da empresa, saiba que a modalidade de Rescisão Indireta pode ser aplicada. Isso significa que você "demite" a empresa por não cumprir suas obrigações, como o registro em carteira. Com isso, você terá direito a TODAS as verbas rescisórias, como se tivesse sido demitido sem justa causa.
Importante: Muitos empregadores oferecem "acertos" com valores muito menores do que você realmente tem direito. Não aceite sem antes consultar um especialista!
Qual o Prazo Para Buscar Seus Direitos?
Você tem:
· 2 anos (prescrição bienal): Para entrar com a ação após o término do vínculo.
· 5 anos (prescrição quinquenal): Para discutir os últimos 5 anos de direitos.
Quanto mais tempo você espera, maior o risco de perder parte dos seus direitos.
Vou Ficar "Queimado" Se Entrar com Ação?
Essa é uma dúvida comum, mas fique tranquilo:
· É proibido por lei criar listas de empregados que acionam a Justiça;
· Empresas que desrespeitam direitos não merecem sua dedicação.
Busque o que é seu de forma segura e sem medo!
O Tempo Sem Registro Conta Para Aposentadoria?
Sim, desde que você comprove o vínculo empregatício. Com uma ação trabalhista, o período sem registro pode ser reconhecido e usado para fins de aposentadoria.
Hora de Recuperar Seus Direitos!
Não aceite ser explorado. Milhares de trabalhadores já recuperaram o que é deles, e agora é sua vez.
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